Empresas de interés

CITIBANK
Porque es un banco reconocido mundialmente. Se dice que tiene buen ambiente laboral y cultura organizacional.

BBVA
Porque es uno de los bancos más grandes en Perú y tiene gran prestigio.

ADECCO
Porque es la primera consultora en Recursos Humanos, es reconocida y se ve que estpa muy bien organizada.

INTERBANK
Porque es un gran banco de prestigio y reconocido, se dice que tiene un grato ambiente laboral.

MINCETUR
Porque es una entidad del estado y me gustaría poder contribuir con mi país, brindando los conocimientos que tengo, específicamente en el área de cultura exportadora.

Empresas caza talentos

Manpower

(http://www.manpowerperu.com.pe/)

Dirección estratégica, La primera consultoría no tradicional.

(http://www.direccion-estrategica.com/)

ADECCO, better work, better life.

(http://www.adecco.com.pe/)

PRIOX, Centro de Servicios Compartidos S.A. del grupo Romero

(http://www.priox.com.pe/)

ABCG Perú, Servicios en Recursos Humanos

(http://www.abcgperu.com/)

¿Qué opinan los demás acerca de mi persona?

Luego de haberle hecho cuatro preguntas a diez personas cercanas con quienes interactuo a menudo, pude saber lo que piensan de mi y cómo me ven. En el siguiente cuadro se detalla lo que cada una de las personas entrevistadas piensan acerca de mi persona.

Metas personales

Metas de corto plazo

• Realizar prácticas en un banco
• Postular a un puesto de RRHH
• Culminar satisfactoriamente mi carrera

Metas de mediano plazo

• Estudiar chino mandarín
• Estudiar portugués
• Estudiar una segunda carrera (RRHH)
• Continuar con mi empresa formafa en plan de negocios
• Tener mi propio carro

Metas de largo plazo

• Hacer una maestría en Francia
• Ser gerente del área de RRHH de Citibank
• Ayudar a comunidades campesinas
• Formar y dirigir una ONG